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革兴咨询《同心·组织》2025主题方案班

2025年1月15日 9:00 ~ 2025年1月16日 18:00

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开局就是决战、起步就是冲刺!


2025企业如何开好头、起好步,实现开局胜、首战捷?


拥有「清晰的经营规划」与「高效的薪酬激励机制」是关键。


经营规划决定了企业2025年要做什么、怎么做;薪酬激励决定了员工愿不愿意做、愿意做到什么程度。


为助力企业打好2025开局第一战,为企业员工注入信心加强针,由浙江省产学研促进会理事单位革兴咨询特别推出《同心·组织》2025主题方案班课程。

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两天一晚高能学习场域


带领企业老板及高管,聚焦企业组织变革增长的四个关键环节:


·如何引领团队达成同心共识,凝聚目标?

·如何压实分工架构,明确职责边界?

·如何通过激励机制,最大化激发团队潜力?

·如何确保执行落地,让规划转化为增长?


企业老板+核心管理团队联袂参与,让目标协同更高效,规划执行更有力。




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这堂课适合谁?


企业老板,希望清晰2025年的年度规划,带领公司突破瓶颈;


核心管理团队,希望明确角色定位,与老板同心共治;


2天1晚时间,让企业从规划到落地实现集体共振,推动真正的增长!



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中科商学研究院是一家以商学教育、资源整合、孵化投资、平台赋能为四轮驱动的新型商学院,也是会员制、师徒制、陪跑制及中小企业成长平台。中科商学研究院由政府部门批准成立,社科联主管,聚集了一批两院院士、知名专家教授、学者型官员、成功的企业家为师资、顾问、导师,从理论、政策、实践三个维度帮助浙商创业和创新,立志于成为新浙商领袖的摇篮和独角兽孵化器。中科商学研究院的前身中科生产力促进中心从2000年开始与浙江大学合作EMBA总裁研修班,是浙江省第一家开展 EMBA教育培训的单位、浙江省 5511培训工程培训基地。中科商学研究院已致力企业家教育和企业服务二十载,培养企业家10000多名、服务企业5000多家、产生上市公司 50 多家,为政府和企业做了几十个课题,出版企业案例书籍十几本,是全国社科联系统新型智库先进单位,浙江省优秀社会组织。

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